9600万 円
資本金
インドと日本を繋ぐ次世代リ-ダーへ
将来のキャリアプラン:グローバル事業の中核を担うインド人材へ 入社後は日本本社にて、当社の業務フロー、技術、組織体制を深く理解する期間を設けます。その後、本人の適性と意欲に応じて、インド事業立ち上げプロジェクトのメンバーとして、現地市場の分析、パートナー開拓、事業戦略の立案などに参画していただきます。 また、日本滞在中には開発・営業・総務など複数部門での実務経験を通じて、製品開発、マーケティング、採用・広報、DX推進など幅広い業務に携わり、ビジネススキルを磨いていただきます。 将来的には、インド拠点のマネジメント候補として、母国と日本をつなぐ架け橋となり、グローバル戦略を推進するリーダーとしての活躍を期待しています。
9600万 円
資本金
17億 9441万 円
売上高
110人
従業員数
1972年
設立年
当社のグローバル展開を牽引する中核人材として、製造現場の改善、工程設計、品質管理、KPI運用などに携わり、現地拠点との連携を通じて生産性と収益性の向上を図る。将来的には海外拠点のマネジメントや本社との橋渡し役として、多国籍チームを率いるリーダーシップも期待する。
海外進出等における
外国企業との橋渡し役
(ブリッジ人材)
外国人の視点による
イノベーションや企画立案
特定の専門知識を活かした
国内事業の運営や研究開発
経営への参画
海外拠点のマネージメント
日本人社員のグローバル化推進
自動車や工作機械に使用される高強度・高精度のソケットスクリューを製造販売しています。創業時は工作機械を設計開発しており、その技術を活かした自社開発の生産設備及び機械要素技術を身に付けたエンジニアたちが我社のコアコンピタンスです。その製品の品質はユーザーに高く評価されており、特に2ミリから4ミリの細径サイズのねじは、業界トップクラスのシェアがあります。また米国企業との業務提携で「ゆるみ止め加工」事業も行っており、ロボットなど最先端の技術分野にも採用されています。元々はアメリカ向けの輸出が多く、近年では製造業の発展が目覚ましいタイをはじめとする東南アジアやインドでのビジネス展開が増えています。これからの社会に必要とされる、カーボンニュートラル、DX、自働化、海外展開を推進し、そこで働く人々がより輝く企業を目指し、社会に貢献していきます。
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